Mýty o franšízingu, které vás budou stát peníze
Franšízing provázejí očekávání, která neodpovídají realitě. Tento díl probírá nejčastější mylné představy a vysvětluje, proč jsou nebezpečné pro rozpočet i časový plán.
Rozhodnutí o vstupu do franšízy často stojí na mylných představách, které si zájemci přinesou z doslechu nebo z povrchního marketingu. Následující mýty se opakují napříč obory a jejich podcenění se obvykle projeví až po podpisu smlouvy, kdy je náprava nákladná.
Mýtus: franšíza je pasivní příjem
Franšíza je forma podnikání, ne investice do pasivního příjmu. Franšízant obvykle řídí personál, hlídá zásoby, řeší reklamace a odpovídá za hospodářský výsledek pobočky. U menších provozů je běžné, že franšízant je první měsíce sám na provozovně. Kdo hledá skutečně pasivní zapojení, měl by počítat s najatým manažerem a s nákladem na jeho mzdu, ne s tím, že franšíza poběží sama.
Mýtus: známá značka automaticky znamená zisk
Silná značka zvyšuje šanci na návštěvnost, ale negarantuje ziskovost konkrétní pobočky. Výsledek ovlivňuje lokalita, výše nájmu, kvalita vedení, konkurence v okolí i to, jak dobře franšízant řídí náklady. Dvě pobočky stejné sítě ve dvou různých městech mohou mít zcela odlišnou ekonomiku. Modelové propočty od franšízora berte jako výchozí bod k vlastnímu ověření, ne jako slib.
Mýtus: vstupní poplatek je celková investice
Vstupní poplatek je jen jedna položka rozpočtu. K němu se přidává vybavení prostoru, případné stavební úpravy, počáteční zásoby, náklady na personál před spuštěním provozu a provozní rezerva na období, než pobočka dosáhne kladného cash flow. U řady konceptů tvoří vstupní poplatek menšinu celkové počáteční investice. Celkovou částku je potřeba si vyžádat rozepsanou po položkách, ne jen jako jedno souhrnné číslo.
Mýtus: franšízová smlouva je formalita
Franšízová smlouva bývá dlouhá a psaná v neutrálním jazyce, což svádí k jejímu rychlému podpisu. Přitom obsahuje ustanovení, která franšízanta zavazují na roky dopředu, jako je délka trvání vztahu, podmínky výpovědi, konkurenční doložka po ukončení nebo pravidla pro prodej pobočky třetí straně. Smlouvu má smysl nechat zkontrolovat právníkem se zkušeností s franšízovým právem, ne ji podepsat jen na základě důvěry k obchodnímu zástupci.
Mýtus: franšízor za vás vyřeší personál
Franšízor obvykle dodá standardy pro nábor a školicí materiály, ale samotný nábor, zaučení a řízení personálu zůstává na franšízantovi. V oborech s vysokou fluktuací, typicky v gastronomii nebo v maloobchodě, je právě řízení personálu jednou z hlavních denních starostí franšízanta, ne okrajovou agendou.
Mýtus: zajetá pobočka je bezpečnější volba bez rizika
Koupě zajeté pobočky snižuje riziko spojené s náběhem nového provozu, protože přebíráte fungující tržby, zaškolený personál a známou lokalitu. Vstupní cena bývá vyšší než u nové pobočky, protože zahrnuje i hodnotu existujícího provozu. Riziko se tím nesnižuje na nulu, jen se přesouvá jinam, konkrétně do due diligence: je potřeba ověřit skutečné důvody prodeje, stav smluv s pronajímatelem a dodavateli i skutečnou ziskovost, ne jen prezentovaná čísla.
Mýtus: všechny franšízy ve stejném oboru jsou si podobné
Dvě sítě ve stejném oboru mohou mít zcela odlišnou ekonomiku, rozsah podpory i míru kontroly nad provozem. Jedna síť může sázet na nízký vstupní poplatek a vysoké průběžné royalty, druhá naopak. Jedna může poskytovat podrobný marketingový servis, druhá jen logo a manuál. Srovnávat franšízy jen podle oboru podnikání, bez pohledu na strukturu poplatků a rozsah reálné podpory, vede k rozhodnutí na základě neúplných informací.
Mýtus: čím dražší franšíza, tím jistější úspěch
Výše vstupní investice sama o sobě nic nevypovídá o tom, jak snadno se pobočka rozjede nebo jak vysoký bude zisk. Vyšší cena může odrážet skutečně propracovanější systém a silnější značku, ale stejně tak může jen zahrnovat dražší interiér nebo vyšší marži franšízora. Cenu má smysl posuzovat vždy spolu s tím, co konkrétně zahrnuje, ne jako samostatný ukazatel kvality.
Proč tyto mýty stojí konkrétní peníze
Každý z uvedených mýtů vede ke stejné chybě, podcenění celkové investice nebo časové náročnosti provozu. Výsledkem bývá nedostatečná provozní rezerva, podepsaná smlouva s nevýhodnými podmínkami nebo pobočka, na kterou franšízant nemá kapacitu se věnovat v potřebném rozsahu. Náprava po podpisu smlouvy je vždy dražší než ověření před podpisem.
| Mýtus | Realita |
|---|---|
| Pasivní příjem | Aktivní řízení provozu a personálu |
| Značka rovná se zisk | Zisk určuje lokalita, náklady a vedení pobočky |
| Vstupní poplatek je celá investice | K poplatku se přidává vybavení, zásoby a rezerva |
| Smlouva je formalita | Smlouva zavazuje na roky, patří k ní právní kontrola |
| Franšízor řeší personál | Nábor a řízení lidí zůstává na franšízantovi |
| Všechny franšízy v oboru jsou si podobné | Struktura poplatků a rozsah podpory se liší síť od sítě |
Co udělat dál
Než se rozhodnete pro konkrétní síť, požádejte franšízora o rozepsanou investici po položkách, o kontakt na stávající franšízanty a o návrh smlouvy k předběžnému právnímu posouzení. Pokud zvažujete mezi novou a zajetou pobočkou, srovnání obou cest najdete v kapitole Nová franšíza, nebo zajetá pobočka.
30 minut, které vám ušetří roky
Bezplatná konzultace. Zorientujeme vás a řekneme na rovinu, co dává smysl.